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La subida del coste salarial en la industria superó el 4%. EL NORTE
Los salarios de la región suben 40 euros al mes en el segundo trimestre

Los salarios de la región suben 40 euros al mes en el segundo trimestre

El incremento del sueldo medio es del 2,3%, hasta 1.797 euros mensuales, y permite recuperar poder adquisitivo

Martes, 17 de septiembre 2019, 12:02

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Los asalariados de la comunidad registraron en el segundo trimestre un coste salarial medio de 1.797,69 euros brutos al mes, una cantidad que es 40,45 euros mayor que la del mismo periodo del año anterior. El incremento interanual, del 2,3%, fue ligeramente superior al del conjunto del país (2,1%) y es el segundo consecutivo, después del 3,2% que se revalorizaron en el primer trimestre. Al ser mayor que la subida de los precios –el IPC fluctuó entre el 1,5% y el 0,4% en ese periodo–, permitió a los trabajadores recuperar poder adquisitivo.

La subida del 22% en el salario mínimo, hasta 900 euros, a comienzos de año sigue dejándose notar en la comparación con los datos del año pasado. Puede decirse que es esta y no otra la principal causa de la revalorización que refleja el INE en el caso de Castilla y León. De hecho, el IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva, en el que se pactaron unos aumentos salariales de entre el 2% y el 3%, se está dejando notar en otras comunidades pero no en Castilla y León. Hasta agosto pasado, la subida pactada en los convenios colectivos se sitúa en el 2,29% en el conjunto de España, frente al 1,79% en la comunidad.

Con 194 euros menos que la media, los sueldos de la región se sitúan en décima posición por autonomías

La Encuesta Trimestral de Coste Laboral informa de que entre los meses de abril y junio pasados el coste laboral por trabajador y mes alcanzó los 2.413,21 euros en Castilla y León, frente a los 2.664,55 de media nacional. En este caso el aumento regional fue del 2,5% respecto al mismo periodo del año anterior, frente al 2,4% de toda España. Del coste total por trabajador y mes, 615,52 euros corresponden a cotizaciones a la Seguridad Social. El resto son indemnizaciones, prestaciones sociales, etc.

El coste salarial, que comprende salario base, complementos, pagos por horas extras, pagos extraordinarios y atrasos se situó en la comunidad 194,49 euros (casi el 10%) por debajo de los 1.992,18 euros mensuales del conjunto del país.

La construcción, la que más

El salario medio de la industria castellana y leonesa se situó en la pasada primavera en 2.164,33 euros brutos al mes, con lo que la revalorización fue del 4,04%. Mayor fue la subida experimentada por los sueldos del sector de la construcción, donde los 1.930,21 euros mensuales recogen un alza anual del 4,69%. El sector servicios es el que tiene las remuneraciones más bajas, de 1.695,68 euros de media, y el que menos incremento tuvo, del 1,75%.

El coste laboral en Madrid y el País Vasco supera en más de 350 euros la media nacional, mientras que en Extremadura y Canarias es inferior a la media en la misma cantidad. Por tasas de variación, Cantabria y Galicia (4,3%) presentan las más elevadas, mientras que Baleares y Navarra (1%) registran los menores aumentos.

En cuanto al coste salarial por hora efectiva, aumentó en la región el 3,9%, hasta 13,95 euros, por debajo de los 15,27 euros de coste medio nacional y de su subida, del 5,5%. Estos incrementos, bastante mayores que los de los salarios medios, se deben al menor número de horas efectivas de trabajo por la Semana Santa.

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